ICTA Международная Ассоциация Коучей и Тренеров

Что такое ICTA?
ICTA (International Coach & Trainer Association) — Международная ассоциация коучей и тренеров.

Цель ICTA — обучение и аккредитация коучей, тренеров и институтов для обеспечения высоких профессиональных стандартов коучинга и обучения в сфере личностного развития.
Что такое ICTA?
ICTA (International Coach & Trainer Association) — Международная ассоциация коучей и тренеров.

Цель ICTA — обучение и аккредитация коучей, тренеров и институтов для обеспечения высоких профессиональных стандартов коучинга и обучения в сфере личностного развития.
Цели ICTA:
  • Обеспечение высоких стандартов коучинга и тренерской деятельности.
  • Аккредитация сертифицированных коучей и тренеров.
  • Аккредитация обучающих программ в области коучинга, Эннеаграммы и НЛП.
  • Помощь членам ассоциации в продвижении их коучинговых и тренинговых услуг.
  • Помощь потенциальным клиентам в поиске специалиста высокого уровня.
  • Поддержка членов ассоциации в профессиональном и личностном развитии.
  • Установление рамок этических норм для работы членов ассоциации.
  • Создание списка аккредитованных институтов, которые могут сертифицировать новых членов ассоциации.
  • Организация благотворительных проектов и поддержка развития профессионалов по всему миру.
  • Организация специальных мероприятий для членов для обмена профессиональным опытом.
Выберите специалиста
Здесь вы можете найти список сертифицированных коучей, тренеров и аккредитованных институтов ICTA
Выберите специалиста
Здесь вы можете найти список сертифицированных коучей, тренеров и аккредитованных институтов ICTA
Преимущества членства в ICTA:
Сеть профессионалов

Вы станете членом международной профессиональной сети. Это означает, что вы сможете получать профессиональную поддержку, обмениваться опытом, направлять клиентов к коллегам. Члены могут проходить супервизию у более опытных членов ассоциации по вопросам, которые возникают у них в процессе работы.
Международный маркетинг
Логотип ICTA может использоваться профессиональными членами и аккредитованными институтами для маркетинга и сертификации. Участники могут представить себя по имени и краткому описанию на сайте ICTA и разместить ссылку на свой сайт.
Поддержка от ICTA

Члены ассоциации могут участвовать в конференциях ICTA и вдохновлять друг друга, представляя тренинги и семинары. Члены могут объединяться в Институты, сотрудничая с другими участниками сети. Участники, которые хотят проводить специальные исследования в определенной области интересов, могут подать заявку на финансовую поддержку ICTA - при наличии средств.
Преимущества членства в ICTA:
Сеть профессионалов
Вы станете членом международной профессиональной сети. Это означает, что вы сможете получать профессиональную поддержку, обмениваться опытом, направлять клиентов к коллегам. Члены могут проходить супервизию у более опытных членов ассоциации по вопросам, которые возникают у них в процессе работы.
Международный маркетинг
Логотип ICTA может использоваться профессиональными членами и аккредитованными институтами для маркетинга и сертификации. Участники могут представить себя по имени и краткому описанию на сайте ICTA и разместить ссылку на свой сайт.
Поддержка от ICTA
Члены ассоциации могут участвовать в конференциях ICTA и вдохновлять друг друга, представляя тренинги и семинары. Члены могут объединяться в Институты, сотрудничая с другими участниками сети. Участники, которые хотят проводить специальные исследования в определенной области интересов, могут подать заявку на финансовую поддержку ICTA - при наличии средств.
Этические стандарты членов ICTA
1. Целью коуча / тренера является улучшение личностного и психологического развития и здоровья клиента / учащегося. Эта цель важнее любых личных интересов коуча / тренера.

2. Коуч / тренер сохраняет конфиденциальность всей информации, которую он / она узнает о клиенте / учащемся в ходе сессии / тренинга. Личная информация о клиенте / учащемся может быть передана третьему лицу только с согласия клиента / учащегося. Единственное исключение — когда сохранение конфиденциальности представляет угрозу для клиента / учащегося, коуча / тренера или других лиц.

3. Все письменные материалы, которыми обладает коуч / тренер о клиенте, которые помогают ему в работе, должны: а) храниться в закрытом месте, чтобы избежать их неправомерного использования третьими лицами, б) предоставляться клиенту / учащемуся по его / ее просьбе.

4. Если коуч / тренер хочет сделать аудио или видеозапись сессии / тренинга для получения обратной связи о работе или для супервизионной сессии, то это должно быть сделано открыто и с полного согласия клиента / учащегося. Супервизор / третье лицо должно увидеть письменное согласие клиента, прежде чем просматривать запись.

5. Коуч / тренер не должен иметь сексуальных отношений с клиентом / учащимся, пока существуют отношения коуч-клиент и / или тренер-учащийся.

6. Коуч / тренер должен передать клиента коллеге, если обнаружит, что не может завершить коучинговый курс в силу недостатка компетентности из-за особого случая либо по каким-либо личным причинам.

7. Коуч / тренер должен продолжать личностное развитие участвуя в курсах или группах, регулярно посещая коуча или терапевта и получая супервизию на свою работу в качестве коуча / тренера.
Этические стандарты членов ICTA
1. Целью коуча / тренера является улучшение личностного и психологического развития и здоровья клиента / учащегося. Эта цель важнее любых личных интересов коуча / тренера.

2. Коуч / тренер сохраняет конфиденциальность всей информации, которую он / она узнает о клиенте / учащемся в ходе сессии / тренинга. Личная информация о клиенте / учащемся может быть передана третьему лицу только с согласия клиента / учащегося. Единственное исключение — когда сохранение конфиденциальности представляет угрозу для клиента / учащегося, коуча / тренера или других лиц.

3. Все письменные материалы, которыми обладает коуч / тренер о клиенте, которые помогают ему в работе, должны: а) храниться в закрытом месте, чтобы избежать их неправомерного использования третьими лицами, б) предоставляться клиенту / учащемуся по его / ее просьбе.

4. Если коуч / тренер хочет сделать аудио или видеозапись сессии / тренинга для получения обратной связи о работе или для супервизионной сессии, то это должно быть сделано открыто и с полного согласия клиента / учащегося. Супервизор / третье лицо должно увидеть письменное согласие клиента, прежде чем просматривать запись.

5. Коуч / тренер не должен иметь сексуальных отношений с клиентом / учащимся, пока существуют отношения коуч-клиент и / или тренер-учащийся.

6. Коуч / тренер должен передать клиента коллеге, если обнаружит, что не может завершить коучинговый курс в силу недостатка компетентности из-за особого случая либо по каким-либо личным причинам.

7. Коуч / тренер должен продолжать личностное развитие участвуя в курсах или группах, регулярно посещая коуча или терапевта и получая супервизию на свою работу в качестве коуча / тренера.